Abbiamo partecipato con grande convinzione all’Avviso pubblico “Attivazione di un Piano di Innovazione Family Friendly nelle PMI” con il quale la Regione Puglia ha inteso favorire l’adozione nelle piccole e medie imprese pugliesi di modelli di organizzazione improntati alla destandardizzazione degli orari o delle modalità di lavoro.
La proposta della CMG è stata accolta con esito positivo e in questi giorni sta entrando nel vivo l’attuazione del piano che ci porterà a progettare un’azienda che lavora per obiettivi, in cui il tempo di permanenza in azienda non sarà più il criterio primario per misurare la produttività.
Questo ci auguriamo porti a un aumento del benessere di tutti noi e delle nostre famiglie con un effetto positivo sulle performance personali, sul percorso professionale, sulla qualità della vita e sulla conciliazione vita-lavoro.
Sarà un percorso nuovo che intendiamo affrontare con il nostro solito entusiasmo.